구분

경비반장

( 2 명)

경비대원

( 24 명)

산 출 내 역

♣경비반장·경비대원 24시간 격일제근무

- 휴게시간 주간4시간, 야간5시간 적용

(각조 12명중 6명 순번제로 22시퇴근)

직

접

노

무

비

①기본급

월근로시간 * 8.720

②직책수당

경비반장(1인당) : 10만원

③야간수당

통상시급(직책수당포함)*야간월근로시간*50%

(A) 급여계

①+②+③

④근로자의날수당

(기본급+직책수당)/월근무시간*1일순근로시간/12개월

⑤연차수당

(기본급+직책수당)/월근무시간*1일순근로시간*26(연차갯수)/12개월

⑥퇴직 충당금

급여계(A)+④+⑤/12개월

(B) 소계

급여계(A)+④+⑤+⑥

간

접

노

무

비

산재보험

(B)-⑥ * 1.513% / 낙찰후 업체요율적용

고용보험

생락

건강보험

(B)-⑥ * 3.43%

장기요양보험

건강보험료*11.52%

국민연금

생략

(C) 소계

(D) 노무비계

직접노무비소계(B)+간접노무비소계(C)

제

경

비

피복비

1인당 월 10,000원이상

장구비

1인당 월 5,000원이상

교육훈련비

1인당 월 3,000원이상

소모품비

1인당 월 5,000원이상

(E) 소계

(F) 영업이윤

(직접노무비+간접노무비)× 1.0% 이상

(G) 일반관리비

(직접노무비+간접노무비)× 1.0% 이상

1인당 경비용역비

(D)+(E)+(F)+(G)

월 경비용역비

1인당 경비용역비 × 인원수 ( 명)

입찰금액

월 경비용역비 × 개월

※ 직접노무비는 원단위미만 절상/제경비,영업이윤,일반관리비 원단위미만 절상

※ 간접노무비는 일원단위 절사

※ 통상시급 계산시 정수로 할 것

※ 월근로시간(야간근로시간,일근로시간 포함) 계산시 소숫점 셋째자리에서 절상

※ 월 경비용역비는 천원단위미만 절사한다.

※ 연차,퇴직충당금 100% 산정, 위반시 제외됨

※ 일자리안정자금에 따른 건강보험료 경감, 야간근로수당 비과세감면 적용시 무효처리함.

※ 산출내역서는 제시된 양식에 따라야하며, 위반시 입찰 심사에서 제외함

[별지 제1] (제8조제1항 관련)

입 찰 서

*참 가 번 호

입찰명칭

경비용역 사업자선정

입 찰 가 액

금 원정 (W )

입찰보증금

금 원정 (W )

위와 같이 입찰보증금(입찰가격의 100분의 5 이상)을 첨부하여 입찰합니다.

년 월 일

입 찰 자

상호(성명)

* 대표자

성명 (인)

법인등록번호

(개인은 주민등록번호)

주소(전화번호)

(대리인 입찰시)

대리인

성명 (인)

주민등록번호

주소(전화번호)

우리관리주식회사 대리인 상동한아름2차아파트 관리사무소장 귀중

구비서류

- 산출내역서(입찰가액 관련 서류 포함) 1부

- 입찰자 인감증명서 1부

- 사용인감계 및 위임장(대리인의 경우) 각 1부

- 현금납부 영수증(계좌이체증명서), 입찰보증보험증권 또는 공제증권 1부

기재방법

* 참가번호는 기재하지 마십시오.

* 대리 입찰시 입찰자의 날인란에는 사용인감을 날인하고, 대리인의 날인란에는 대리인의 도장을 날인하거나 서명을 합니다.

210㎜×297㎜(일반용지 60g/㎡)

구분

평가항목(배점)

세부배점

항목별 평가기준

업체별 평가확인

비고

A업체

B업체

C업체

D업체

E업체

기업

신뢰도

(30점)

신용평가등급

(15점)

15

비고 배점표

14.5

비고 배점표

14

비고 배점표

11

비고 배점표

행정처분 건수

(15점)

15

없음

10

1건

5

2~3건

1

4건 이상

업무

수행

능력

(30점)

기술자 등 보유

(10점)

10

제시사항 모두 확보

8

2순위(20%)

6

3순위(40%)

4

4순위(20%)

2

5순위(20%)

업무실적

(10점)

10

10건 이상

8

8~9건

6

6~7건

4

4~5건

2

3건 이하

장비 보유

(10점)

10

제시사항 모두 확보

8

2순위(20%)

6

3순위(40%)

4

4순위(20%)

2

5순위(20%)

사업

제안서

(10점)

사업계획의 적합성

(5점)

5

우수(30%)

3

보통(40%)

1

부족(30%)

협력업체와의 상생발전 지수

(5점)

5

우수(30%)

3

보통(40%)

1

부족(30%)

입찰

가격

(30점)

입찰가격

(30점)

30

1순위(최저가, 최고가)

27

2순위(10%)

24

3순위(20%)

21

4순위(20%)

18

5순위(20%)

합계

100점

100점

-

<비고>

1. 입찰 참가업체 5개업체 이하인 경우에는 순위에 따라 배점함

2. 기업신용평가등급은 『신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률』제2조에 따른 신용정보회사 중 신용조회 업무담당 회사에서 발급하는 확인서로 확인하며, <별지 제11호 서식> 비고2 제2호의 평가기준에 따른다.

3. 행정처분은 해당 법령의 규정에 따른 행정처분을 의미하며, 규정이 없는 경우에는 만점으로 한다.

4. 기술자‧장비 보유는 단지 특성에 따라 입찰공고 시 제시한 사항을 모두 확보한 경우 만점으로 하며 관계법령에 의한 기술자 구분, 기술자 보유수 산정 기준, 기술자 보유 증빙 및 평가기준은 <별지 제11호 서식> 비고2 제4호 가목부터 다목의 기준에 따른다.

5. 업무실적은 10개 단지이상을 만점으로 한다. 업무실적 증명서는 입찰공고일 현재 해당 공사의 공사실적 증명서, 원본이 확인된 계약서, 세금계산서, 거래명세서 등을 의미하며, 필요한 경우 관리주체는 공급받는 자의 인감증명(법인 또는 개인)을 첨부한 거래사실 확인서를 제출하게 할 수 있다.

6. 사업계획의 적합성은 단지 특성 이해와 분석 및 관리방안에 대한 내용을 평가하고 협력업체와의 상생발전지수는 관리주체의 감독권 행사시 이행 계획, 단지내 기타 용역 등을 제공하는 업체와의 협력 계획을 본다.

7. 상기 각종 서류에 대한 입증책임은 적격심사 대상자가 부담하며, 의무를 다하지 아니하여 확인이 어려운 경우에는 인정하지 아니한다.

8. 입찰가격은 최저가 순으로 순위를 정하고, 최저가 업체를 1순위로, 나머지 업체를 총 100%로 하여 상위10%는 2순위, 그 다음 20%는 3순위, 그 다음 20%는 4순위, 마지막 20%는 5순위로 평가. 다만, 물품의 매각과 잡수입의 입찰가격은 최고가 순으로 순위를 정하고, 최고가 업체를 1순위로, 나머지 업체를 총 100%로 하여 상위10%는 2순위, 그 다음 20%는 3순위, 그 다음 20%는 4순위, 마지막 20%는 5순위로 평가함. 다만 업체 순위 평가에 있어서

소숫점이하의 숫자가 5이상인 경우에는 절상한다.(미만은 버린다)