【별지 제1호 서식】

입    찰 서

*참 가 번 호

입찰명칭

경비용역업체선정

입 찰 가 액

금              원정 (W )

입찰보증금

금              원정 (W )

 위와 같이 입찰보증금(입찰가격의 100분의 5 이상)을 첨부하여 입찰합니다.

20  년 월 일

입 찰 자

상호(성명)

* 대표자

성명                  (인)

법인등록번호

(개인은 주민등록번호)

주소(전화번호)

(대리인 입찰시)

대리인

성명                   (인)

주민등록번호

주소(전화번호)

 오산피오레아파트 관리사무소 귀중

구비서류

- 산출내역서(입찰가액 관련 서류 포함) 1부

- 입찰자 인감증명서 1부

- 사용인감계 및 위임장(대리인의 경우) 각 1부

- 현금납부 영수증(계좌이체증명서), 입찰보증보험증권 또는 공제증권 1부

기재방법

* 참가번호는 기재하지 마십시오.

* 대리 입찰시 입찰자의 날인란에는 사용인감을 날인하고, 대리인의 날인란에는 대리인의 도장을 날인하거나 서명을 합니다.

구분

평가항목

(배점)

세부

배점

항목별 평가기준

업체별 평가확인

비고

A업체

B업체

C업체

D업체

E업체

기업

신뢰도

(30점)

신용평가등급

(15점)

15

 BB+, BBO, 등급이상

14.5

 BB- 등급

14

 B+, BO, B- 등급

11

 CCC+ 등급이하

행정처분 건수

(15점)

15

 없음

10

 1건

5

 2~3건

1

 4건 이상

업무

수행

능력

(30점)

기술자 등 보유

(10점)

(경비지도사)

10

 6명 이상

8

 4명

6

 3명

4

 2명

2

 1명

업무실적

(10점)

(500세대 이상)

10

 10건 이상

8

 7~9건

6

 5~6건

4

 3~4건

2

 1~2건

장비 보유

(10점)

① 무전기 20대

② 가스분사기 20대

③디지털순찰시계20대

10

 제시사항 모두 확보

8

 2순위(20%)

6

 3순위(40%)

4

 4순위(20%)

2

 5순위(20%)

사업

제안서

(10점)

사업계획의 적합성

(5점)

5

 우수(30%)

3

 보통(40%)

1

 부족(30%)

협력업체와의 상생발전 지수

(5점)

5

 우수(30%)

3

 보통(40%)

1

 부족(30%)

입찰

가격

(30점)

입찰가격

(30점)

30

 1순위(최저가)

24

 2순위(20%)

18

 3순위(40%)

12

 4순위(20%)

6

 5순위(20%)

합계

100점

100점

-

<비고>  

1. 입찰 참가업체 5개업체 이하인 경우에는 순위에 따라 배점함

 2. 기업신용평가등급은 『신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률』제2조에 따른 신용정보회사 중 신용조회 업무담당 회사에서 발급하는 확인서로 확인하며, <별지 제11호 서식> 비고 제2호의 평가기준에 따른다.

 3. 행정처분은 해당 법령의 규정에 따른 행정처분을 의미하며, 규정이 없는 경우에는 만점으로 한다.

 4. 기술자‧장비 보유는 단지 특성에 따라 입찰공고 시 제시한 사항을 모두 확보한 경우 만점으로 하며 관계법령에 의한 기술자 구분, 기술자 보유수 산정 기준, 기술자 보유 증빙 및 평가기준은 <별지 제11호 서식> 비고2 제4호 가목부터 다목의 기준에 따른다.

 5. 업무실적은 10개 단지이상을 만점으로 한다. 업무실적 증명서는 입찰공고일 현재 해당 공사의 공사실적 증명서, 원본이 확인된 계약서, 세금계산서, 거래명세서 등을 의미하며, 필요한 경우 관리주체는 공급받는 자의 인감증명(법인 또는 개인)을 첨부한 거래사실 확인서를 제출하게 할 수 있다.

 6. 사업계획의 적합성은 단지 특성 이해와 분석 및 관리방안에 대한 내용을 평가하고 협력업체와의 상생발전지수는 관리주체의 감독권 행사시 이행 계획, 단지내 기타 용역 등을 제공하는 업체와의 협력 계획을 본다.

 7. 상기 각종 서류에 대한 입증책임은 적격심사 대상자가 부담하며, 의무를 다하지 아니하여 확인이 어려운 경우에는 인정하지 아니한다.

8. 입찰가격은 최저가 순으로 순위를 정하고, 최저가 업체를 1순위로, 나머지 업체를 총 100%로 하여 상위 20%는 2순위, 그 다음 40%는 3순위, 그 다음 20%는 4순위, 마지막 20%는 5순위로 평가. 다만, 물품의 매각과 잡수입의 입찰가격은 최고가 순으로 순위를 정하고, 최고가 업체를 1순위로, 나머지 업체를 총 100%로 하여 상위 20%는 2순위, 그 다음 40%는 3순위, 그 다음 20%는 4순위, 마지막 20%는 5순위로 평가함

구 분

2019년도(8,350원)

산출 내역 (근로기준법 준수)

 대원(2명)

월간 총액

직접노무비

기본급

8,350원×월소정근로시간

야간수당

8,350원×월소정야간근로시간×50%

직책수당

없음

소 계(A)

근로자의날수당

(기본급+직책수당)÷365일

연차적립금

(기본급+직책수당)÷365일×26일

퇴직적립금

(소계(A)+연차적립금+근로자의날수당)÷12개월

  소 계(B)

소계(A)+연차적립금+근로자의날수당+퇴직적립금

간접노무비

국민연금

{소계(B)-퇴직적립금}×4.5%(산출제외)

건강보험

{소계(B)-퇴직적립금}×3.12%실비정산

장기요양보험

건강보험×7.38% 실비정산

고용보험

{소계(B)-퇴직적립금}×1.1%  실비정산

산재보험

{소계(B)-퇴직적립금}×1.813%실비정산

소 계(C)

제경비

피복비 

1인당 10,000원 이상　

교육훈련비

1인당 5,000원 이상(안전교육 월 1회이상 실시)

경비장비비

전자순찰시스템 외 1인당 10,000원 이상

복리후생비

1인당 5만원×3회 (설/추석/휴가)

명절선물비 1인당 30,000원 (설/추석)

분리수거비 1인당 30,000원/월

소 계(D)

일반관리비

직+간접노무비의  1 %이상

기업이윤

직+간접노무비의  1 %이상

소 계(E)

월간용역비합계(F)

B+C+D+E (월간용역비)

연간총용역비

12개월

　천원미만 절사